Lady-Juleisy Vera Vera

Mon arraigo a été accordé, mais l’employeur ne m’a pas encore affilié à la Sécurité sociale

Vous avez un mois à compter de la notification pour l’affiliation : pour l’arraigo socio-professionnel, l’autorisation ne produit ses effets qu’avec elle.

Les voies à examiner

Demandez dès aujourd’hui l’affiliation à l’employeur par écrit et gardez la preuve. Si le délai expire sans affiliation, l’autorisation peut perdre son effet : envoyez-nous la décision et la date de notification pour évaluer comment agir. Une assurance santé ne remplace pas l’affiliation. Pour les autres modalités d’arraigo, il faut vérifier ce que dit votre décision. Séjour pour enracinement socioprofessionnel

Le point à vérifier

Distinguez assurance maladie et couverture de sécurité sociale. Pour un certificat étranger, vérifiez son champ, ses dates et l’activité couverte.

Documents pour commencer

  • Passeport complet et titre actuel, le cas échéant.
  • Décisions antérieures et justificatifs de demandes ou renouvellements.
  • Parcours professionnel, ressources, assurance et absences selon la voie.
  • Chronologie des entrées, sorties, demandes et notifications.

Les étapes

  • Analyse : confirmer la voie et l’autorité compétente.
  • Préparation : réunir et vérifier les preuves propres au dossier.
  • Dépôt : vérifier les formulaires, taxes et mandat.
  • Suivi : contrôler les notifications et expliquer la décision et les démarches suivantes.

Questions fréquentes

Quand commencer ?

Lorsque vous remplissez la durée de séjour exigée par votre modalité : deux ans pour la plupart des arraigos, avec des absences ne dépassant pas 90 jours pour l’arraigo social et socio-formatif ; l’arraigo familial n’exige pas de durée minimale. Avant de quitter l’Espagne, vérifiez l’effet du voyage sur le calcul.

Contactez-moi

Écrivez-moi via le formulaire ou sur WhatsApp et nous conviendrons d'une heure pour votre consultation.

Sources officielles

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